Nhằm tạo điều kiện cho người lao động trên địa bàn có cơ hội tiếp cận các thị trường xuất khẩu lao động, bên cạnh hỗ trợ về thủ tục, vay vốn, tham vấn pháp lý, thị xã Hương Thủy thường xuyên phối hợp với các công tư vấn xuất khẩu lao động có uy tín tổ chức các hội thảo, hội nghị, sàn giao dịch việc làm, đồng thời tăng cường kết nối, thông tin về tình hình của lao động trong suốt thời gian làm việc ở nước ngoài nhằm xác thực niềm tin cũng như nâng cao hiệu quả công tác tuyên truyền.

 

Theo ông Lê Văn Cường - Chủ tịch UBND thị xã Hương Thủy, với số lượng gần 13 ngàn người trong độ tuổi lao động chưa có việc làm là nguồn lực dồi dào để địa phương tiếp tục đẩy mạnh công tác xuất khẩu lao động. “Cùng với việc tăng cường công tác tuyên truyền, hướng dẫn giúp người lao động nắm bắt các chế độ, chính sách và tổ chức các diễn đàn, hội nghị, tư vấn về xuất khẩu lao động, địa phương sẽ thường xuyên kiểm tra, giám sát công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động để kịp thời hỗ trợ cũng như giải quyết những khó khăn, vướng mắc trong quá trình triển khai thực hiện công tác xuất khẩu lao động”, ông Cường chia sẻ.

 

Trong 8 tháng đầu năm 2024, thị xã Hương Thủy có 220 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động, trong đó, số lượng lao động làm việc tại thị trường Nhật Bản chiếm hơn 90%, với 198 lao động. Con số trên cho thấy, thị xã Hương Thủy đã và đang thực hiện có hiệu quả công tác xuất khẩu lao động. Đây chính là cơ sở góp phần tích cực trong thực hiện chương trình mục tiêu quốc gia giải quyết việc làm và giảm nghèo bền vững, đồng thời, từng bước làm thay đổi tư duy, nhận thức của người dân về hiệu quả thiết thực từ xuất khẩu lao động.